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DIY Element System GmbH.
La société:


10 Years Product Warranty Top in Europe


Principe directeur

En Europe l'un des principaux fabricants du domaine des systèmes de rayonnages et de rangements pour le consommateur final, nous voulons créer des valeurs profitant à nos clients, à nos détenteurs de parts, à nos collaboratrices et collaborateurs ainsi que, bien entendu, à DIY Element System GmbH. Pour répondre à cet objectif, le directoire tout comme les collaboratrices et collaborateurs de l'entreprise se sentent obligés collectivement de respecter les valeurs fondamentales suivantes:

Succès durable
Toutes nos activités sont centrées sur le succès durable. Nous créons des valeurs dans l'intérêt de nos clients, détenteurs de parts, collaboratrices et collaborateurs. Parallèlement, nous prenons nos responsabilités dans la société.

Innovation pour le succès de nos clients.
Nous axons nos processus commerciaux sur la création de valeurs et la compétitivité à long terme. Nous aidons nos clients à renforcer leurs performances. Pour cela, nous mettons en valeur des potentiels commerciaux communs et développons des produits et prestations de services de haut niveau. Une action orientée sur le client et sa satisfaction a toute priorité. Nous veillons à être excellents en matière de qualité ainsi que de délais, de fidélité et d'intégralité des livraisons.

Sécurité, santé et protection de l'environnement
Nous agissons avec responsabilité au sens d'une prévoyance écologique globale. Nous considérons comme des priorités absolues une production respectueuse de l'environnement, la volonté d'éviter les déchets, le recyclage, les faibles bilans énergétiques et la protection des eaux. Les intérêts économiques ne priment pas sur la sécurité, la santé et l'environnement (SGU). Nous utilisons des technologies d'avenir afin que les processus de fabrication assurent à nos collaborateurs un maximum de protection du travail et de la santé. Nous croyons à une protection de l'environnement intégrée aux produits et englobant tout le cycle de vie du produit. Nous établissons des bilans écologiques, formons nos collaborateurs pour qu'ils aient conscience de l'importance de la sécurité, de la santé et de l'environnement et maintenons informés le public, nos clients et fournisseurs.

Compétence personnelle et technique
Nous formons une équipe performante en encourageant la variété des compétences personnelles et techniques. La formation professionnelle, la qualification et les programmes ciblés de formationcontinue constituent la base de notre succès et les éléments essentiels de la conception de l'avenir.
La compétence interculturelle constitue notre avantage dans la compétition mondiale. Nous encourageons nos collaborateurs à investir leur créativité et leurs potentiels dans le succès commun. Les équipes interdisciplinaires de développement composées de designers, de techniciens et de spécialistes du marketing sont chargées des innovations et du lancement de nouveaux produits sur lemarché. 

Respect mutuel et dialogue franc
Nous avons des relations loyales et respectueuses. Nous recherchons un dialogue ouvert et confiant dans l'entreprise, avec nos partenaires commerciaux et les groupes sociaux importants.

 


 
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